“創(chuàng)新嘉興精英引領(lǐng)計(jì)劃”是嘉興市的品牌引才計(jì)劃，至今已連續(xù)完成7批次創(chuàng)業(yè)類人才項(xiàng)目遴選。目前，領(lǐng)軍人才銷售收入超億元企業(yè)達(dá)20家，超千萬元企業(yè)達(dá)64家，超百萬元企業(yè)達(dá)92家，上市企業(yè)達(dá)9家，領(lǐng)軍人才企業(yè)近五年累計(jì)納稅達(dá)到6億多元，已進(jìn)入年納稅額增幅35%左右的高速增長期。

　　但是，目前人才的競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化，這不僅是一場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)，更是一次搶占先機(jī)的生死競(jìng)速，周邊很多城市紛紛提高了引才的資助額度，給我們嘉興帶來了較大的挑戰(zhàn)。今年起，新申報(bào)入選的“創(chuàng)新嘉興精英引領(lǐng)計(jì)劃”的A類、B類、C類創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目資助分別由原先的300萬元、200萬元、100萬元提高到500萬元、300萬元、200萬元。這一舉措讓人才紛紛叫好，也讓嘉興市的人才工作者為之振奮。

　　嘉興市人力社保局人才開發(fā)處處長陳森榮在接受采訪時(shí)表示，要想吸引人才項(xiàng)目來嘉興創(chuàng)業(yè)，必須具備強(qiáng)大的吸引力。初創(chuàng)的資助額度，往往是他們考慮的一個(gè)重要因素。“人才新政”大幅度地提高了資助金額，不僅讓我市在與周邊同能級(jí)城市的人才競(jìng)爭(zhēng)中增添了砝碼，更充分體現(xiàn)了市委市政府對(duì)于持續(xù)推進(jìn)“創(chuàng)新嘉興精英引領(lǐng)計(jì)劃”的決心，展現(xiàn)了我市求賢若渴的姿態(tài)和廣納賢才的胸襟。

　　記者注意到，“人才新政”中提到，對(duì)新引進(jìn)國家級(jí)、省級(jí)高端人才，到嘉興全職創(chuàng)業(yè)的，經(jīng)認(rèn)定可直接享受“創(chuàng)新嘉興精英引領(lǐng)計(jì)劃”B類、C類創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目政策。對(duì)此，陳森榮介紹說：“直接享受是我們制度上的創(chuàng)新，這部分人才到嘉興落戶創(chuàng)業(yè)的，只要經(jīng)過認(rèn)定，直接給予B類、C類創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目的相關(guān)資助。”