问：心理学问卷调查选择多少为宜
- 答：调查问卷的问题必须根据调查的内容和调查的目的而确定，一般情况下，根据具体的调查内容和调查目的，以及调查对象等综合因素来确定详细的问题。
调查问卷的问题内容和数量都是依据以上综合因素等影响的，但是一般情况下，调查问卷的问题不宜过多，要简繁相宜才好，比如调查问卷就十个凳尺问题，那么最好有单选、多选和自由发挥的题目，这样被调查者才会有耐心和兴趣来填写。
一般的调查问卷问题不要超过二十个，要是针对专业的人余衫员和专门的行枣毁高业领域内的人群，调查问卷的问题可以多一些，要是普通的调查问卷，问题在十五个左右就好，比如上街调查的调查问卷就适合少一点的问题。，让调查更简单方便！ - 答：问卷小样本一般是200-500，大样本1000-3000.具体要看你研究的问题对象。
- 答：心理咨询师基础知识第366页，第五章，心理测量学。咐棚猜
这样写道：建立常模团体的样本，如果数目小，需要100%的样本。
如果数目大，相应的样本也大。
一般不低于30-100个被测个体。
如果建立全国性的常模，应有2000-3000人为宜。
实际上，样本大小适当的关键性是样本要具有代表性。
从一个较小的、衡型具有代表和做性的样本所获得的分数，通常比来自大的、但意义模糊的团体的一组分数还要好。
PS：希望对你有帮助。 - 答：问卷小样本一般是200-500，大样本1000-3000为宜。
一般说30以上是大样本，但是一般的研究都是100-200-300，有的研究者的导师直接做兄裂要求1000，这样的误差控制的比较好，但是如果一般的研究也就200-300.
重要的一点是，被试群体的形式，如果被试比较少，可以选少点，
但是还是要超过100的一般，如果被试比较多的话，可以选择500左右。应该更能合理，纯闭选择被试的多少没有对错之分，只有更加准确。
建立常模团体的样本，如果数目小，需要100%的样本。 如果数目大，相应的样本也大。 一般不低于30-100个被测个体。 如果建立全国性的常模，应有2000-3000人为宜。 实际上，样本大小适当的关键性是样本要具有代表性。 从一个较小的、具有代表性的尘腊样本所获得的分数，通常比来自大的、但意义模糊的团体的一组分数还要好。 - 答：这个问题其实非常难说，一般说30以上是大样本，但是一般的研究都是100-200-300，有的研究者的导师直接要求1000，这样的误差控制的比较好，但是如果一般的研究也就200-300.（这是综合大量的文献，和自己做研究时的经验，希望可以给你提供帮助），重要的一点是，被试群体的圆则形式，如果被试比较茄腔旦少，可以选少点，但是还是要超过100的一般，如果被试比较多的话，可以选择500左右。应该更能合理，选择被试的颤扰多少没有对错之分，只有更加准确吧！
- 答：20个问题以内。
选项3-5个，简介为主。源樱
内容橡裂蔽分主题、层次性。
开头介绍语，保证此次问卷的保密性。梁州
问：想做一份调查问卷，样本量应该取多少？
- 答：一般取300-400份左右，然后你按照一定的权重 分配到网络局派和纸质问卷中，一般迹行以桐州贺纸质问卷占主要部门，网络问卷占少部分
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- 答：按照每个学校30-50份答卷来取就可以了，如卖缺或果有5个学校，大概到150-200份就足够中伍了。30份是一个底限，扮滑如果你有足够的预算，多些样本也不错
- 答：按照每个学校30-50份答卷来取就可以了，如果有陪带5个学校，大概到150-200份就足够了。30份是一个底限，如果你有足够的预算，多些样本也不错———————————————————————————————————————————————————————————————————参考专业书籍芦陵芦（统计抽样方面的），有公式，不可能是乱说的 30——50并不科学，还要做信汪庆度效度检验
- 答：做一份调查问卷，样本量应该取200左右,比较合适。调查问卷咐枝推荐问卷星，专业、方便、技术性强、专业性强，为你的调查问卷保驾护航。
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问：想做一份调查问卷，样本量应该取多少？
- 答：按照每个学校30-50份答卷来取就可以了，如卖缺或果有5个学校，大概到150-200份就足够中伍了。30份是一个底限，扮滑如果你有足够的预算，多些样本也不错
- 答：一般取300-400份左右，然后你按照一定的权重 分配到网络局派和纸质问卷中，一般迹行以桐州贺纸质问卷占主要部门，网络问卷占少部分
- 答：做一份调查问卷，样本量应该取200左右,比较合适。调查问卷咐枝推荐问卷星，专业、方便、技术性强、专业性强，为你的调查问卷保驾护航。
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- 答：实地调查的确需要花费比较大的人力物力，你可以采用在线调查的方式，现在有很多专业的公司有自让者主研发的坦兆薯调查平台，不仅功能完善齐全，而且还很多猜大都是***的，回收数据也 很简单，容易。给你推荐一家，我要调查网。有空不妨试试吧！希望可以帮助到你。
